1 julio 2022

LaborNet Nro 1304 “Emergencia Pública Ocupacional.” Prohibición de despidos, fin de la doble indemnización | Actualidad laboral – Novedades legislativas

Mediante el DNU 886/2021 el Poder Ejecutivo había ampliado la emergencia pública ocupacional hasta el 30 de junio de 2022. El decreto establecía que en el caso de despido sin causa, el trabajador tenía derecho a percibir, además de la indemnización correspondiente de conformidad con la legislación aplicable, un monto adicional.

Desde el 1 de julio de 2022, queda eliminada la “doble indemnización” establecida por el DNU, dado que el mismo no fue renovado ni extendido.

Recordemos que, a partir del 1 de enero del 2022, se fue reduciendo gradualmente este beneficio indemnizatorio fijado producto de la pandemia.

Cordiales Saludos,

Natalia G. de Diego

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