LaborNet

19 octubre 2022

LaborNet Nro 1347 “Pagos en Dólares. Validez jurídica de efectuar un depósito en dólares. Tratamiento laboral y previsional”.

Versión en ingles Estimados/as, La situación económica en Argentina, algunas empresas en algunos mercados empiezan a estudiar posibilidad de proteger la forma de remunerar sus principales ejecutivos. Con las nuevas tecnologías, muchas empresas en el mercado tienen generado formas de remunerar sus ejecutivos afuera, en moneda dura. Cual es la validez de efectuar un pago a empleados de la Sociedad, a través de un depósito en dólares (en cuentas del...

Ver más
19 octubre 2022

LaborNet Nro 1346 “Como inscribirse en el Registro de Empresas con TELETRABAJO”.

Versión en ingles Estimados/as, A continuación encontrarán el instructivo de cómo inscribirse en el Registro de Empresas con TELETRABAJO. Cómo inscribirse en el Registro de Empresas con Teletrabajo La posibilidad de iniciar el trámite para inscribirse en el Registro de Empresas con modalidad de Teletrabajo ya se encuentra disponible. Se puede iniciar online desde la web oficial de Trámites del Ministerio. Registro de Teletrabajo Todas las empresas que adopten y/o...

Ver más
19 octubre 2022

LaborNet Nro 1345 “La importancia y cuidados legales de la repatriación. Cual es el tratamiento Legal adecuado del ejecutivo que retorna a su país de origen y vuelve de su asignación en el exterior”.

Versión en ingles - Estimada/o, A continuación analizaremos la importancia y cuidados legales de la repatriación. Cual es el tratamiento Legal adecuado del ejecutivo que retorna a su país de origen y vuelve de su asignación en el exterior.  El actor se desempeñó en el área de legales de la empresa, cuando se había pactado que la asignación en el exterior.  Había sido destinado a prestar servicios durante un plazo...

Ver más
12 octubre 2022

LaborNet Nro 1344 “Se crea el Registro de empresas que desarrollan la modalidad teletrabajo”.

Versión en ingles - MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL SECRETARÍA DE TRABAJO Resolución 1921/2022 RESOL-2022-1921-APN-ST#MT Ciudad de Buenos Aires, 06/10/2022 VISTO el Expediente EX-2021-111324634-APN-DGD#MT, la Leyes N° 27.555, N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y N° 25.326 y concordantes, los Decretos Nº 673 del 14 agosto 2020 y Nº 27 de fecha 20 de enero de 2021, las Resoluciones del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL Nº 54 de fecha 03 de febrero 2021 y...

Ver más
4 octubre 2022

LaborNet Nro 1343 “Exclusión de Tutela Sindical y los elementos atenuantes sin justificación”.

- Versión en ingles El Banco de Corrientes, Curuzú Cuatiá, Provincia de Corrientes quiso aplicar una sanción a un Delegado Gremial, y la Cámara de Apelaciones en lo Laboral disminuyó la sanción de suspensión a dos días invocando ciertos atenuantes. Cuando una medida disciplinaria se convierte en irrisoria, desnaturalizando el mensaje ejemplificador. Cómo una sentencia laboral puede contribuir a no enaltecer la cultura del trabajo en una compañía.  Estimados/as,  Informamos...

Ver más
3 octubre 2022

LaborNet Nro 1342 “Instructivo frente a Licencia por Enfermedad”. 

Versión en ingles - Estimadas/os,  Como comentarios generales, queríamos realizar con ustedes un repaso general en el desarrollo de la relación laboral regida por la ley de contrato de trabajo, frente a la contingencia de enfermedad o accidente no vinculado al trabajo que impida al trabajador el cumplimiento de la prestación de servicios genera ciertos efectos y contar con este instructivo:  ·         Las inasistencias al trabajo están justificadas por la situación...

Ver más