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dDNews Empresas – Visita oficial del Papa León XIV – DNU 1103/2026.
Les informamos que, mediante el Decreto de Necesidad y Urgencia Nº 1103/2026, se establecieron feriados, con el siguiente alcance territorial:
- Lunes 9 de noviembre de 2026: feriado nacional en todo el territorio argentino.
- Martes 10 de noviembre de 2026: feriado en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y en la Provincia de Córdoba.
- Miércoles 11 de noviembre de 2026: feriado en la Provincia de Buenos Aires.
Recomendaciones para las empresas
A efectos de asegurar una adecuada organización de la actividad laboral, recomendamos:
- Revisar los cronogramas de trabajo y determinar qué establecimientos y trabajadores se encuentran alcanzados por cada fecha.
- Planificar la continuidad operativa, evaluando las necesidades de funcionamiento y las condiciones legales aplicables en caso de requerirse prestación de tareas.
- Verificar la liquidación de haberes, aplicando el régimen remuneratorio correspondiente a los días feriados, conforme a la normativa laboral vigente.
- Informar oportunamente al personal las modalidades de funcionamiento, los turnos previstos y cualquier modificación organizativa que resulte necesaria.
- Revisar los convenios colectivos y regímenes especiales aplicables, a fin de identificar eventuales disposiciones particulares para la actividad.
Consideraciones finales
Se recomienda adoptar estas medidas con anticipación, especialmente en aquellas empresas que cuenten con establecimientos o personal en distintas jurisdicciones, para evitar errores en la organización del trabajo y en la liquidación de remuneraciones.
Es el domicilio de la empresa el que tiene que estar afectado por el feriado local, para ser aplicable.
Es decir, si alguien vive en la ciudad de Buenos Aires, pero trabaja en provincia de Buenos Aires, tendrá feriado el miércoles 11 de noviembre y —a la inversa— el feriado será el martes.
Quedamos a disposición por cualquier consulta.
Saludos cordiales,
Estudio de Diego & Asociados – Labor Law [Estos trabajos son confeccionados por el Equipo de Alta Consultoría Laboral, un equipo sofisticado de abogados especializados de más de 40 años de sólida experiencia al servicio de los clientes con las últimas tendencias, seleccionando los temas cuidadosamente pensados para los ejecutivos de Recursos Humanos.]
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