23 enero 2024
El paro general es manifiestamente ilegal y agravia a todos los trabajadores. Nota Infobae.com
Las acciones como la emprendida por la CGT tendrá efectos nocivos contra todos los que trabajan o desean trabajar, afectará la economía de los empleadores y del Estado Nacional, provincial o municipal que también verá afectados servicios esenciales. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) nunca pudo lograr un convenio ni una recomendación sobre el derecho de huelga, pero el Comité de Libertad Sindical y la Comisión de Expertos siempre consideraron...
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8 julio 2021
Vuelven restricciones al derecho a elegir la obra social sindical en perjuicio de los trabajadores. Nota Infobae.com
Se trata de un retroceso en la evolución del sistema, ya que la libre elección le permitía al trabajador optar por la que según su conveniencia era la que brindaba las mejores prestaciones El Poder Ejecutivo dispuso volver a la restricción original del sistema según el cual el trabajador que ingresa a trabajar en una determinada actividad deberá permanecer en la obra social de la misma por un año, y...
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28 mayo 2021
Strikes Have Become Unlawful Actions That Cause Serious Economic Losses. Published on Infobae.com
Those of us who have the responsibility of dealing with collective conflicts have turned into managers of multidisciplinary teams, who try to prevent labor issues from causing irreparable damage. Article by Julián A. de Diego published in InfoBae.com on May 27, 2021 Collective disputes encouraged by the most combative unions have turned into a source of rather dubious lawful actions, which in turn cause irreparable harm to employers, companies in general, and...
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27 mayo 2021
Las medidas de fuerza se han transformado en acciones ilegales que provocan graves pérdidas económicas. Nota InfoBae.com
Los que tenemos la responsabilidad de enfrentar los conflictos colectivos nos hemos convertido en administradores de equipos multidisciplinarios que intentan que los temas laborales no se conviertan en pérdidas irreparables Los conflictos colectivos promovidos por los sindicatos más combativos se han convertido en una fuente generadora de actos de dudosa legalidad, que a la vez producen daños irreparables para los empleadores, para las empresas en general, y para la comunidad...
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26 enero 2021
It is imperative to have a transition plan to create incentives and rebuild confidence. published in InfoBae
The Executive has held discussions in its crisis committee with a clear involvement of the Head of the Department of Labor, Minister Claudio Moroni, about double severance pay under Executive Order No. 34/2019 (December 2019) and the ban on work suspension for economic reasons or due to force majeure and employment termination for economic reasons, due to force majeure or without cause. Article by Julián A. de Diego published in InfoBae on...
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22 enero 2021
Se necesita un régimen de transición para generar incentivos y recuperar la confianza. Nota Infobae.
Permanecer dentro del “cepo laboral” es un fantasma que compromete la recuperación en medio de una incertidumbre que desalienta las inversiones. El Poder Ejecutivo debatió dentro de su comité de crisis con la clara participación del Ministro de Trabajo, Claudio Moroni, el llamado “cepo laboral” conformado por la doble indemnización originada en el DNU 34/2019 (diciembre 2019) y la prohibición de suspender por causas económicas o por fuerza mayor, o...
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