Todas las entradas por Natalia Gimena de Diego

Abogada Senior en "de Diego & Asociados", Coordinadora del Posgrado de Direcciòn estrategica en Recursos Humanos (UCA). Vice Directora de la Revista THOMSON REUTERS HUMAN RESOURCES MAGAZINE. Abogada especializada en Derecho del Trabajo y Recursos Humanos. Asesoramiento de empresas en materia laboral, atención de casos contenciosos en sede judicial y administrativa, análisis jurídico legal y estratégico, con el objetivo de dar apoyo LEgal laboral en la toma de decisión a la direcciòn de RRHH. Consultoría laboral, emisión de dictámenes conforme los requerimientos del cliente y análisis en estricto marco jurídico, con el compromiso de responder las consultas que nos transmiten con la mayor agilidad y solvencia profesional, informando sobre las alternativas que cada caso merezca.

LaborNet Nro 869 “Actualización de tablas correspondiente al release 8 de la versión 41 del Sistema de Cálculo de Obligaciones de la Seguridad Social (SiCOSS)”

Estimada/os,

Informamos que el día 30 de diciembre de 2019 la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) puso a disposición en su página web un actualizador de tablas para utilizar a partir del devengado diciembre 2019, para el cálculo de las obligaciones de la Seguridad Social.

Como novedades, se mencionan las siguientes:

  • Actualización de topes para el cálculo de aportes a la  Seguridad Social y a la Obra Social.
  • Actualización de productores en convenios de corresponsabilidad gremial.

Un cordial saludo.

Paula Analía Babij                         Natalia Gimena de Diego

LaborNet Nro 868 “Actualización del tope mínimo para interponer apelaciones, y del importe de depósito previo para acceder a recursos de queja”

Estimada/os,

El día 26 de diciembre del corriente año, la Corte Suprema de Justicia de la Nación emitió dos Acordadas mediante las cuales se actualizan el tope mínimo para interponer apelaciones, y el importe de depósito previo para acceder a recursos de queja.

  • Acordada Nº 40/2019: depósito previo para interponer Recurso de Queja por denegación del Recurso Extraordinario (artículo 286 del Código Civil y Comercial de la Nación: $ 100.000 (Pesos Cien Mil).
  • Acordada Nº 41/2019: monto mínimo para apelar sentencias definitivas y demás resoluciones (artículo 242 del Código Civil y Comercial de la Nación: $ 300.000 (Pesos Trescientos Mil).

Un cordial saludo.

Paula Analía Babij                         Natalia Gimena de Diego

Acordada 40-19

Acordada 41-19

LaborNet Nro 867 “Decreto N° 99/2019. Reglamentación de la Ley de Solidaridad Social y Reactivación Productiva en el marco de la emergencia pública”

Estimada/os,

El día sábado 28 de diciembre de 2019 se publicó en el Boletín Oficial la norma de referencia, a efectos de reglamentar parcialmente la Ley, en particular, respecto de las modificaciones introducidas por la Ley de Solidaridad Social en cuanto a los recursos de la Seguridad Social, sobre el Impuesto a los bienes personales, Impuesto para una argentina inclusiva y solidaria (PAIS), tasa de estadística y derechos de exportación.

Seguidamente, trataremos aquellos puntos en materia previsional que fueron reglamentados: Seguir leyendo LaborNet Nro 867 “Decreto N° 99/2019. Reglamentación de la Ley de Solidaridad Social y Reactivación Productiva en el marco de la emergencia pública”

LaborNet Nro 865 bis “Feriados inamovibles, trasladables y días no laborables 2020. Pautas para su liquidación.”

Estimada/os,

La Ley de Contrato de Trabajo (LCT) en su artículo 165 dispone que “Serán feriados nacionales y días no laborables los establecidos en el régimen legal que los regule”.

En los artículos siguientes de dicho cuerpo normativo, se brindan pautas para la liquidación de dichos días, en función de la modalidad de pago de la remuneración del trabajador (mensual o jornalizado).

A continuación, les hacemos llegar algunos lineamientos para la liquidación de estos conceptos. Seguir leyendo LaborNet Nro 865 bis “Feriados inamovibles, trasladables y días no laborables 2020. Pautas para su liquidación.”

LaborNet Nro. 857. Art. 2 RG 3781/15 Libro de Sueldo Digital – Notificacion Electronica – Domicilio Fiscal Electronico- Resolucion General AFIP 3781/15

Todos los empleadores deberán de utilizar el servicio “Libro de Sueldos Digital” para emitir las hojas móviles.

Se ha definido implementar el nuevo sistema por etapas, incorporando paulatinamente empleadores por ramas de actividad y/o jurisdicciones. En virtud de ello, los obligados serán especialmente notificados a incorporarse al mismo, a través del domicilio fiscal electrónico.

La Administración Federal notificará a los empleadores que deberán confeccionar las hojas móviles mediante el servicio “Libro de Sueldos Digital”, siendo exclusivamente éstos los que deberán utilizar dicho sistema a partir de ese momento y como única alternativa viable a dichos efectos. Seguir leyendo LaborNet Nro. 857. Art. 2 RG 3781/15 Libro de Sueldo Digital – Notificacion Electronica – Domicilio Fiscal Electronico- Resolucion General AFIP 3781/15