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La encrucijada de las paritarias en el Pacto Social

Los sindicatos combativos se oponen al congelamiento salarial y comienzan a cuestionar un aumento general por el plazo de seis meses, saboteando parte del pacto social del presidente electo. Publicado en El Cronista, 26 de noviembre de 2019 Es más, ya existe una discrepancia entre la CGT y los que exigen un bono de fin de año, que obligó a hacer una declaración ambigua, dejando librada a cada actividad la...

Paritarias, entre la meta de inflación y la puja electoral

Las paritarias reflejan la realidad de cada momento, y las del año 2019 reflejan el status quo actual con estanflación, dólar en retroceso, cierta estabilidad monetaria, la inflación en descenso, y la benevolencia de los mercados frente a la fórmula Macri-Pichetto. Publicado en El Cronista,  8 de julio de 2019 Finalizó el primer round de la negociación salarial por actividad con distintas fórmulas para alcanzar o igualar la inflación, en...

Las paritarias más irregulares de los últimos años

Los ánimos están subiendo de temperatura en una de las negociaciones de salarios más irregulares de los últimos años, donde la mayoría observa el curso de la inflación como único vector para regular la pérdida del poder adquisitivo de nuestra moneda. Publicado en El Cronista, 7 de mayo de 2019 Todo lo estamos pensando en estanflación y con un mercado interno colapsado por la falta de crédito, la ausencia de...

Alerta empresaria por el recálculo de los aumentos en paritarias

Alerta empresaria por el recálculo de los aumentos en paritarias

La Unión Obrera Metalúrgica de Antonio Caló y ADIMRA, Camima, AFARTE, AFAC, Fedehogar, y Caiama, lograron un acuerdo salarial fuera de las pautas del 15%, con un mínimo del 24% en las categorías inferiores incorporando en los básicos un bono de $4.000 dentro de los básicos, y cláusula de revisión. Edición impresa Martes 08 de mayo de 2018 Ya otros acuerdos superaron la valla del 15%, y en rigor, lo...

El Gobierno fija pautas para las paritarias y confronta con la CGT

El Poder Ejecutivo se afirma en su propuesta de topear los acuerdos salariales en el 15%, conforme a la pauta oficial de inflación, y rechaza la inclusión de las cláusulas gatillo que disparen un ajuste final conforme al IPC del INDEC del año 2018. Edición impresa Miercoles 17 de enero de 2018 En alguna medida, cláusulas que permiten alinear los salarios con la inflación, son un mecanismo que intrínsecamente la...